İŞTEN ÇIKARILMA KODLARI, İŞ BULMAYI ENGELLİYOR

Karşıyaka Belediyesi’ne bağlı Kent A.Ş.’de çalışan 93 işçi, maaşlarının düzenli ödenmemesi nedeniyle sendika öncülüğünde iş bırakma eylemi yapmıştı. Eylemin ardından, işçiler “46” ve “26” kodlarıyla işten çıkarıldılar. Bu kodlar, işçilerin iş başvurularını olumsuz etkileyerek, başka bir iş bulmalarını zorlaştırıyor. “46” kodu, “işçinin güveni kötüye kullanması, hırsızlık yapması ya da meslek sırlarını ifşa etmesi” gibi ağır suçlamaları içeriyor. “26” kodu ise, “disiplin kurulu kararıyla fesih” olarak açıklanıyor. Bu sebeple işçiler, işsizlik maaşı alamıyor ve tazminat haklarını kullanamıyor.

İŞÇİLER, İŞLERİNE DÖNMEK İÇİN MÜCADELE EDİYOR

İşten çıkarılan işçiler, çıkış kodlarının haksız olduğunu ve bu kodların, suç işledikleri izlenimini uyandırdığını belirterek, hukuki bir çözüm arayışına giriyor. İşçiler, Karşıyaka Belediyesi önündeki eylemlerine devam ediyor. Eyleme katılmayan, yıllık izin veya doğum izninde olan işçilerin dahi işten çıkarıldığı öne sürülüyor.

"İŞTEN ÇIKARILMAMIZIN ARDINDA HUKUKİ BİR DAYANAK YOK"

İşten çıkarılan işçilerden Elçin Cinğ, 126 gün önce maaşların eksik yatması nedeniyle iş bırakma eylemi başlattıklarını ve bu eyleme 350 kişinin katıldığını söyledi. Cinğ, eylemin ardından işten çıkarmaların telefonla bildirildiğini ifade etti. İşçilerin çıkış kodlarının, hangi nedenle işten çıkarıldığının açıklanmadığı ve bu kodların iş arama sürecini engellediği belirtildi. Cinğ, "Biz haksız yere işten çıkarıldık, tazminat ve işsizlik maaşı alamıyoruz. Bizi açlığa sürüklemek için yapılan bir uygulama bu" dedi.

"AİLELER VE ENGELLİLER DE MAĞDUR OLDU"

Diğer işçi Pelin Kılınç, işten çıkarılan işçilerin arasında 20 yıldır çalışanlar, emeklilik dilekçesi vermiş olanlar, karı-koca ve anne-kız gibi aile üyelerinin de bulunduğunu söyledi. Ayrıca, engelli olan veya engelli çocuğu olan işçilerin de mağdur edildiği ifade edildi. Kılınç, işten çıkarılan arkadaşlarının büyük kısmının, geçimlerini yalnızca bu işten sağladığını belirterek, bu durumun onların yaşamını daha da zorlaştırdığını vurguladı.

İŞÇİLER, BELEDİYE BAŞKANINDAN ÇÖZÜM BEKLİYOR

İşçiler, Karşıyaka Belediye Başkanı’nın görüşmeye yanaşmadığını ifade ederken, işlerine geri dönmek ve işten çıkarılma kodlarının kaldırılmasını istiyorlar. İşçiler, 126 gündür sürdürdükleri mücadelelerinde, işlerine geri dönmeyi ve mağduriyetlerinin giderilmesini talep ediyor.

SONUÇ OLARAK

Karşıyaka Belediyesi’nde maaş eksiklikleri nedeniyle işten çıkarılan 93 işçi, ağır işten çıkarılma kodlarıyla karşı karşıya kaldı ve bu durum onların iş bulmalarını engelliyor. 126 gündür mücadele eden işçiler, haklarını aramak için eylemlerine devam ediyor ve işe geri dönmeyi bekliyor.